Приложение
к постановлению главы администрации Климоуцевского сельсовета от «11» 03.2016 г. № 15
ПЛАН
противодействия коррупции в администрации Климоуцевского сельсовета
№ |
Наименование |
Срок |
Исполнитель |
1 |
2 |
3 |
4 |
1. Антикоррупционная экспертиза нормативных правовых актов и проектов нормативных правовых актов. Устранение коррупциогенных факторов, препятствующих созданию благоприятных условий для привлечения инвестиций, необоснованных запретов и ограничений |
|||
1.1. |
Обеспечение проведения антикоррупционной экспертизы при разработке проектов нормативных правовых актов |
Постоянно |
Специалисты администрации |
1.2. |
Ведение учета результатов антикоррупционной экспертизы проектов нормативных правовых актов |
Постоянно |
Уполномоченный специалист администрации |
2. Антикоррупционный мониторинг |
|||
2.1. |
Обеспечение проведения анализа реализации мер по противодействию коррупции |
Ежеквартально |
Комиссия по противодействию коррупции при администрации |
2.2. |
Обеспечение опубликования (размещения) информации о состоянии коррупции и реализации мер по противодействию коррупции, о деятельности комиссии по противодействию коррупции на официальном сайте Свободненского района, страничка Климоуцевский сельсовет |
Ежегодно |
Уполномоченный специалист администрации |
3. Антикоррупционные образование, пропаганда. Формирование в обществе нетерпимости к коррупционному поведению, создание условий для обеспечения участия институтов гражданского общества в противодействии коррупции |
|||
3.1. |
Обеспечение проведения обучения по вопросам противодействия коррупции, организация повышения квалификации муниципальных служащих администрации |
Согласно установленного плана обучения и в пределах средств предусмотренных в бюджете администрации на эти цели |
Глава поселения |
3.2. |
Участие в учебно-методических семинарах, совещаниях с участием работников прокуратуры района, посвященных вопросам нормотворчества, антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов |
Ежегодно |
Специалисты администрации |
4. Оптимизация и конкретизация полномочий администрации |
|||
4.1. |
Продолжение разработки административных регламентов (изменений в административные регламенты) муниципальных функций и услуг, исполняемых (предоставляемых) органами местного самоуправления |
Ежегодно |
Специалисты администрации |
4.2. |
Осуществление ведения реестра муниципальных функций и услуг, исполняемых (предоставляемых) органами местного самоуправления |
Постоянно |
Уполномоченный специалист администрации |
5. Совершенствование системы учета муниципального имущества и оценки его использования |
|||
5.1. |
Осуществление контрольных мероприятий за законностью и эффективностью распоряжения и управления муниципальной собственностью поселения: |
||
5.1.1. |
Проведение проверки соблюдения порядка приватизации объектов недвижимости, находящихся в муниципальной собственности |
По отдельному плану |
Заинтересованные службы администрации района (по согласованию) |
5.1.2. |
Проведение проверки законности выделения земельных участков в собственность или в аренду, находящихся в муниципальной собственности поселения |
По отдельному плану |
Заинтересованные службы администрации района (по согласованию) |
5.2. |
Ведение электронного учета муниципального имущества |
постоянно |
Глава администрации |
6. Иные меры по профилактике коррупции и повышению эффективности противодействия коррупции |
|||
6.1. |
Взаимодействие с правоохранительными органами в целях получения информации о лицах, претендующих на поступление на муниципальную службу, о их причастности к преступной деятельности и о муниципальных служащих при проведении проверок достоверности предоставляемых ими сведений |
Ежегодно |
Уполномоченный специалист администрации |
6.2. |
Обеспечение опубликования сведений о численности лиц, замещающих муниципальные должности, должности муниципальной службы с указанием финансовых затрат на их содержание |
Ежеквартально |
Уполномоченный специалист администрации |
6.3. |
Проведение работы по ведению базы данных об обращениях граждан и организаций по фактам коррупции, обеспечение доступа правоохранительных органов к данной базе |
Ежегодно |
Уполномоченный специалист администрации |
6.4. |
Ведение системы электронного документооборота в администрации поселения |
постоянно |
Глава администрации |
7. Антикоррупционные механизмы в системе кадровой работы |
|||
7.1. |
Организация и проведение проверок соблюдения муниципальными служащими обязанностей, запретов и ограничений, установленных действующим законодательством |
Ежегодно |
Уполномоченный специалист администрации |
7.2. |
Организация проверок достоверности персональных данных, подлинности документов об образовании, сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера и иных сведений, представляемых гражданами при приеме на муниципальную службу |
Постоянно |
Уполномоченный специалист администрации |
7.3. |
Проверка выполнения муниципальными служащими обязанности сообщать о ставших им известными в связи с выполнением своих должностных обязанностей случаях коррупционных правонарушений, а также привлечение к дисциплинарной ответственности за невыполнение данной обязанности |
Ежегодно |
Уполномоченный специалист администрации |
7.4. |
Размещение на официальном сайте администрации в сети Интернет сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера муниципальных служащих и лиц, замещающих должности муниципальной службы в администрации, и членов их семей и предоставления этих сведений общероссийским средствам массовой информации для опубликования |
Ежегодно |
Уполномоченный специалист администрации |
7.5. |
Проведение работы по выявлению случаев возникновения конфликта интересов, одной из сторон которого являются муниципальные служащие, лица, замещающие должности муниципальной службы, и принятие предусмотренных законодательством Российской Федерации мер по предотвращению и урегулированию конфликта интересов. По каждому случаю конфликта интересов применять меры юридической ответственности, предусмотренные законодательством Российской Федерации |
2016-2017 годы |
Уполномоченный специалист администрации |
7.6. |
Активизировать работу по формированию в администрации отрицательного отношения к коррупции, привлекать для этого общественные объединения, уставными задачами которых является участие в противодействии коррупции, и другие институты гражданского общества, каждый факт коррупции предавать гласности |
Ежегодно |
Уполномоченный специалист администрации |
7.7. |
Организовать и провести служебные проверки по заявлениям, обращениям граждан и организаций на действия муниципальных служащих, принять меры по привлечению виновных лиц к ответственности |
Ежегодно |
Уполномоченный специалист администрации |
7.8. |
Обеспечить контроль за выполнением отдельными категориями лиц выполнять обязанности сообщать в случаях, установленных федеральными законами, о получении ими подарка в связи с протокольными мероприятиями, служебными командировками и другими официальными мероприятиями, участие в которых связано с исполнением ими служебных (должностных) обязанностей
|
Ежегодно |
Уполномоченный специалист администрации |
7.9. |
Осуществлять комплекс организационных, разъяснительных и иных мер по соблюдению муниципальными служащими ограничений и запретов, а также по исполнению ими обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции |
Ежегодно |
Уполномоченный специалист администрации |
7.10. |
Проводить мероприятия по формированию у муниципальных служащих негативного отношения к дарению подарков в связи с их должностным положением или в связи с исполнением ими служебных обязанностей |
Ежегодно |
Уполномоченный специалист администрации |
7.11. |
По каждому случаю несоблюдения ограничений, запретов и неисполнения обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции, нарушения ограничений, касающихся получения подарков и порядка сдачи подарков, осуществлять проверку в соответствии с нормативными правовыми актами Российской Федерации, муниципальными правовыми актами и применять соответствующие меры ответственности |
Ежегодно |
Уполномоченный специалист администрации |
8. Мероприятия, направленные на привлечение муниципальных служащих к противодействию коррупции |
|||
8.1. |
Привлечение муниципальных служащих к участию в обсуждении и разработке нормативных правовых актов по вопросам противодействия коррупции: - информирование муниципальных служащих о возможности участия в подготовке проектов актов по вопросам противодействия коррупции и проведение при необходимости рабочих встреч, заседаний соответствующих комиссий, с участием представителей администрации, в целях организации обсуждения полученных предложений муниципальных служащих по проектам актов; - проведение обсуждений практики применения антикоррупционного законодательства с муниципальными служащими администрации; - уведомление муниципальных служащих о возможности принять участие в публичном обсуждении проектов нормативных правовых актов по антикоррупционной тематике с использованием механизмов, предусмотренных действующим законодательством Российской Федерации |
Ежегодно |
Уполномоченный специалист администрации |
8.2. |
Активизация участия муниципальных служащих в работе комиссии по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов, аттестационных комиссий: - привлечение к участию в работе комиссии по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов муниципальных служащих администрации поселения (иных органов местного самоуправления); - организация регулярной ротации, в рамках которой один муниципальный служащий входит в состав комиссии в течение одного года, после чего его место занимает другой муниципальный служащий; - информирование муниципальных служащих о дате предстоящего заседания комиссии и планируемых к рассмотрению на нем вопросах, а также способах направления в комиссию информации по данным вопросам. |
Ежегодно |
Уполномоченный специалист администрации |
8.3. |
Стимулирование муниципальных служащих к предоставлению информации об известных им случаях коррупционных правонарушений, нарушений требований к служебному поведению, ситуациях конфликта интересов: - закрепление в муниципальном правовом акте, устанавливающем порядок уведомления представителя нанимателя (работодателя) об обращении к муниципальным служащим в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений, механизмы защиты заявителей; - разъяснение порядка уведомления представителя нанимателя (работодателя) об обращении к муниципальным служащим в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений, уделяя особое внимание предусмотренным механизмам защиты заявителей; - доведение до сведения муниципальных служащих, что они не только должны уведомлять представителя нанимателя (работодателя) об обращении к ним в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений, но также могут предоставлять информацию обо всех ставших им известными фактах совершения коррупционных правонарушений вне зависимости от того, обращался ли к ним кто-то лично; - закрепление в муниципальном правовом акте, устанавливающем порядок и виды поощрения и награждения органа местного самоуправления, специального вида поощрения лицу, способствующему раскрытию правонарушения коррупционной направленности. |
Ежегодно |
Уполномоченный специалист администрации |
8.4. |
Просвещение муниципальных служащих по антикоррупционной тематике и методическое обеспечение профессиональной служебной деятельности муниципальных служащих: - разработка памяток по ключевым вопросам противодействия коррупции; - участие в различных видах учебных семинаров по вопросам противодействия коррупции: - вводного семинара для граждан, впервые поступивших на муниципальную службу; - семинаров по ключевым вопросам противодействия коррупции, затрагивающим всех или большинство муниципальных служащих и предполагающих взаимодействие с органом местного самоуправления; - специальных семинаров в случае существенных изменений законодательства в сфере противодействия коррупции, затрагивающих муниципальных служащих. Проведение регулярной работы по разъяснению исполнения требований антикоррупционного законодательства муниципальным служащими, увольняющимися с муниципальной службы, чьи должности входили в утвержденный муниципальным правовым актом соответствующий перечень. |
Ежегодно |
Глава, уполномоченный специалист администрации |
Приложение
к постановлению главы администрации Климоуцевского сельсовета
от 11.03.2016 г. № 15
КРИТЕРИИ
оценки эффективности реализации плана противодействия коррупции в администрации Климоуцевского сельсовета
№ п/п |
Наименование критерия |
Единица измерения |
Механизм оценки |
1. |
Доля учтенных заключений по результатам антикоррупционной экспертизы проектов нормативных правовых актов района, содержащих предложения по устранению коррупционных факторов |
% |
Сопоставление достигнутого значения показателя со значением показателя предыдущего отчетного периода |
2. |
Доля граждан, положительно оценивающих деятельность органов местного самоуправления |
% |
Сопоставление значений показателя текущего и предыдущего отчетных периодов |
3. |
Доля утвержденных административных регламентов муниципальных услуг (функций) от общего количества муниципальных услуг (функций), оказываемых (выполняемых) органами местного самоуправления |
% |
Соотношение числа утвержденных административных регламентов муниципальных услуг (функций) к числу включенных в реестр |
4. |
Число заключенных органами местного самоуправления контрактов в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения муниципальных нужд, исполненных поставщиком (подрядчиком, исполнителем) с нарушением условий, в отношении которых приняты меры ответственности к поставщику (подрядчику, исполнителю) |
ед. |
Разница числа заключенных органом местного самоуправления контрактов в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения муниципальных нужд, исполненных поставщиком (подрядчиком, исполнителем) с нарушением условий, и числа заключенных контрактов в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения муниципальных нужд, исполненных поставщиком (подрядчиком, исполнителем) с нарушением условий, в отношении которых приняты меры ответственности к поставщику (подрядчику, исполнителю) |
5. |
Число исполненных представлений по устранению выявленных нарушений по результатам проверок в сфере учета имущества поселения и оценки его использования в общем объеме выявленных нарушений |
ед. |
Разница числа представлений по устранению выявленных нарушений по результатам проверок в сфере учета имущества и оценки его использования и числа исполненных представлений по устранению выявленных нарушений по результатам проверок в сфере учета имущества и оценки его использования |
8. |
Количество выполненных мероприятий Плана в полном объеме |
% |
Соотношение числа выполненных мероприятий Плана к числу мероприятий, предусмотренных Планом, с учетом сроков исполнения |